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SUMMARY:Workshop: Konfliktkultur entwickeln – Wege zu konfliktfähigere
 n Arbeitsweisen
DESCRIPTION:Teil der Workshopreihe Gestärkt durch die Krise 🍽️ ✨
 – eine Kooperation von Konzeptwerk Neue Ökonomie e.V. und Konfliktp
 otential! Für alle\\, die in Vereinen\\, Initiativen\\, Projekten oder O
 rganisationen aktiv sind und gesellschaftliche Herausforderungen konstruk
 tiv mitgestalten wollen 💬\\nWorum geht's? Viele Engagierte in der Zivi
 lgesellschaft erleben in ihrer Arbeit dauerhaft ein Gefühl starker Dring
 lichkeit: wir müssen jetzt handeln\\, uns organisieren\\, reagieren. Hä
 ufig führt dieser dauerhafte Krisenmodus dazu\\, dass vieles auf der Str
 ecke bleibt: Konflikte bleiben unausgesprochen\\, Menschen ziehen sich er
 schöpft zurück und trotz großen Einsatzes entsteht das Gefühl\\, weni
 g zu bewirken. Irgendwann steht die Frage im Raum: Warum tue ich mir das 
 eigentlich an? Diese Dynamiken sind kein individuelles Versagen\\, sonder
 n Ausdruck einer Arbeitskultur\\, die viele von uns geprägt hat. Im Work
 shop beschäftigen wir uns mit der Spannung zwischen Aufgaben- und Bezieh
 ungsorientierung und fragen\\, wie ein konstruktiver Umgang damit aussehe
 n kann. Denn zivilgesellschaftliche Arbeit braucht beides: Klarheit über
  Ziele und Zuständigkeiten – und zugleich Vertrauen\\, tragfähige Bez
 iehungen und die Fähigkeit\\, Konflikte produktiv auszutragen. Gemeinsam
  arbeiten wir an konkreten Konflikten und festgefahrenen Situationen aus 
 eurem Arbeitsalltag. Ihr erhaltet neue Perspektiven auf Ursachen von Konf
 likten\\, Erschöpfung und Wirkungskrisen und entwickelt Ansatzpunkte fü
 r strukturelle Veränderungen in euren Projekten. Wir arbeiten mit Impuls
 en aus dem ATCC-Ansatz zur Konfliktbearbeitung\\, wahrnehmungs- und erfah
 rungsorientierten Methoden sowie euren konkreten Fallbeispielen.\\nAnmeld
 ung: workshopbuffet@konfliktpotential.org\\nWeitere Workshops der Reihe G
 estärkt durch die Krise:\\nArbeit auf Augenhöhe – Demokratische Ents
 cheidungen gemeinsam gestalten\\n20.08.2026 | 10–16.30 Uhr | Die VILLA\
 \nDemokratische Visionen – Mit klarer Haltung für gesellschaftlichen 
 Wandel\\n03.09.2026 | 10–16.30 Uhr | Pöge-Haus\\nZwischen Engagement u
 nd Erschöpfung – Überlastungssysteme erkennen und umgestalten\\n02.1
 0.2026 | 10-16.30 Uhr | Heizhaus\\nKonflikte in der Stadtteilarbeit –S
 trukturen verstehen\\, Rollen klären\\, Handlungsspielräume stärken\\n
 06.11.2026 | 10–16.30 Uhr | Pöge-Haus\\nMit resilienten Strategien dur
 ch die Krise – Projekte stabil planen und handlungsfähig bleiben\\n12
 .11.2026 | 10–16.30 Uhr | Pöge-Haus\\nDie Workshops könnt ihr einzeln
  oder als Reihe besuchen. Ihr entscheidet\\, was für eure Arbeit gerade 
 wichtig ist\\, ob ihr einen Snack braucht oder ein ganzes Menü. Konflik
 tkultur und Kommunikation\\, Resilienz\\, demokratische Praxis\\, Entsche
 idungsfindung – stellt euch euer eigenes Themenmenü zusammen! Euch erw
 arten 6 verschiedene praxisnahe Workshops mit spannenden Impulsen und vie
 l Raum für Austausch mit anderen Engagierten.\\nhttps://www.konfliktpote
 ntial.org/konfliktkultur-entwickeln/\\nhttps://www.planlos-leipzig.org/ev
 ents/workshop-konfliktkultur-entwickeln-wege-zu-konfliktfaehigeren-arbeit
 sweisen/\\nhttps://www.gayout.com/europe/germany/leipzig/events/workshop-
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